1、【题目】Rubberprotector

答案：

橡胶防护罩，橡胶保护装置

解析：

暂无解析

1、【题目】The company also offers an exercise physiologist to help employees suffering from stress.

答案：

公司还有运动生理学家专门为深受压力困扰的员工提供帮助。

解析：

暂无解析

1、【题目】Takeupahobby

答案：

培养一种业余爱好

解析：

暂无解析

1、【题目】These illnesses translate into higher benefits costs for the company as employees more frequently use health care benefits.

答案：

这些疾病转而成为公司更高的福利费用支出，因为员工会更加频繁地使用医疗服务。

解析：

暂无解析

1、【题目】Cigna Insurance Company offers employees the option of placing take-out meal orders with the company chef.

答案：

信诺保险公司为员工提供了公司家庭订餐服务。

解析：

暂无解析

1、【题目】Eldercare program

答案：

老年保健计划

解析：

暂无解析

1、【题目】Thecompanyalsooffersanexercisephysiologisttohelpemployeessufferingfromstress.

答案：

公司还有运动生理学家专门为深受压力困扰的员工提供帮助。

解析：

暂无解析

1、【题目】Locate a contract

答案：

得到一份合同

解析：

暂无解析

1、【题目】Notreally.Itisshrewdbusinessoperations.

答案：

这些都是精明的公司运作策略。

解析：

暂无解析

1、【题目】Whatproblemsdostaffusuallyhavewhentheyareundertheburdenofaheavyworkload?

答案：

如果员工的工作量过大，会产生什么问题?

When they are under the burden of a heavy workload, employees will often feel frustrated or depressed. This would result in stress-related illnesses, such as high blood pressure and fatigue. Employees will be in very low morale and give very poor performance in their work.

解析：

暂无解析

1、【题目】Many companies provide benefits that help employees cope with the stresses and demands of balancing work and nonwork.

答案：

许多公司则提供一些福利计划以帮助员工克服压力并兼顾工作内外。

解析：

暂无解析

1、【题目】Eldercareprogram

答案：

老年保健计划

解析：

暂无解析

1、【题目】PerksandFitness:NoLongeraNicetybutaNecessity

答案：

增加津贴，促进健康，并非锦上添花，而是必不可少

解析：

暂无解析